AI sẽ biến đổi tương lai của lãnh đạo thiết kế.
Chúng tôi yêu thích bài viết sâu sắc của Matthew Stephens về khả năng lãnh đạo thiết kế trong kỷ nguyên AI, đặc biệt chỉ ra tầm quan trọng của việc sử dụng AI làm đối tác trong công việc thiết kế nhằm thúc đẩy khả năng sáng tạo và ý tưởng mới. Hãy xem bài viết của anh ấy: https://lnkd.in/gKuyejcn
Ông ủng hộ việc coi AI như một đối tác trong quá trình sáng tạo và ít đe dọa hơn đến vai trò thiết kế truyền thống. Một điều anh ấy nói với các nhà thiết kế trẻ ngày nay là…
“Bạn không nên lo lắng về việc đảm nhận công việc của mình bằng AI mà là ai đó biết cách tận dụng nó một cách hiệu quả.”
Dưới đây là những ý tưởng lớn của anh ấy:
→ Lãnh đạo thiết kế hiện liên quan đến tầm nhìn, chiến lược và hướng dẫn các nhóm hiện thực hóa tầm nhìn đó, trong đó AI đóng một vai trò quan trọng trong việc phát triển sản phẩm và trải nghiệm người dùng.
→ Các nhà lãnh đạo thiết kế phải hiểu khả năng và hạn chế của AI, sử dụng nó để nâng cao quá trình thiết kế và thúc đẩy văn hóa đổi mới nhằm nâng cao khả năng sáng tạo của con người.
→ Giáo dục và nhận thức là rất quan trọng để xây dựng văn hóa thiết kế lấy AI làm trung tâm. Các nhà lãnh đạo thiết kế nên tích hợp những hiểu biết sâu sắc về AI ngay từ đầu và khuyến khích sự hợp tác giữa các lĩnh vực.
→ AI có thể nâng cao các giai đoạn khác nhau của quá trình thiết kế, từ khám phá và xác định đến thiết kế, phát triển và phân phối, làm nổi bật các công cụ phân tích thị trường, nghiên cứu người dùng, tạo nguyên mẫu và phân tích sau khi ra mắt.
Chúng tôi đang ở trên tàu.
Helio cung cấp những hiểu biết cụ thể về đối tượng mục tiêu, với các khả năng cải thiện quá trình ra quyết định và sáng tạo.
Trong khi AI có thể phân tích dữ liệu, dự đoán xu hướng và tự động hóa các tác vụ thì Helio cung cấp nghiên cứu thị trường chuyên biệt, phân tích hành vi người dùng hoặc phản hồi thiết kế từ người dùng thực.
Sự kết hợp này cho phép các nhà lãnh đạo thiết kế tận dụng AI cho các nhiệm vụ phân tích rộng rãi và sử dụng Helio cho những hiểu biết sâu sắc, cụ thể về ngành và hành vi của người dùng, dẫn đến một chiến lược thiết kế và phương pháp lãnh đạo toàn diện hơn.
—-/$/—-
AI will transform the future of design leadership.
We love Matthew Stephens’s thoughtful article on design leadership in the AI era, specifically calling out the importance of using AI as a partner in design work to boost creativity and new ideas. Check out his article: https://lnkd.in/gKuyejcn
He advocates for embracing AI as a partner in the creative process and less of a threat to traditional design roles. One thing he tells young designers these days is…
“It’s not AI you should worry about taking your job, but someone who knows how to leverage it effectively.”
Here are his big ideas:
→ Design leadership now involves vision, strategy, and guiding teams to realize that vision, with AI playing a significant role in product development and user experience.
→ Design leaders must understand AI's capabilities and limitations, using it to enhance the design process and foster a culture of innovation that augments human creativity.
→ Education and awareness are crucial for building an AI-centric design culture. Design leaders should integrate AI insights from the start and encourage collaboration across disciplines.
→ AI can enhance various phases of the design process, from discovery and definition to design, development, and delivery, highlighting tools for market analysis, user research, prototyping, and post-launch analysis.
We’re on board.
Helio provides specific insights from targeted audiences, with capabilities that improve the decision-making and creative processes.
While AI can analyze data, predict trends, and automate tasks, Helio offers specialized market research, user behavior analytics, or design feedback from real users.
This combination allows design leaders to leverage AI for broad analytical tasks and use Helio for targeted, industry-specific insights and user behaviors, resulting in a more comprehensive design strategy and leadership approach.
#r2ceo
